Non è mai troppo tardi per cambiare.

E ogni giorno perso pesa.
C’è un pensiero che si insinua nella testa di molte persone dopo i 35, i 40, i 50 anni:
“Ormai è tardi. Questo è il mio percorso. Non posso cambiare tutto adesso.”
È un pensiero silenzioso, ma forte.Fa sembrare il cambiamento una minaccia, anziché un’opportunità.Fa sembrare il tempo passato un ostacolo, anziché un…

Settembre non è un nuovo inizio. È un test.

Settembre non è un nuovo inizio. È un test.
Ogni anno a settembre si ripete il mantra: “Si riparte carichi!”Nuovi obiettivi, nuovi progetti, nuovi slanci.
Peccato che la realtà, nelle aziende e nei team, suoni più o meno così: – “Non so da dove cominciare.” – “Siamo in ritardo su tutto.” – “Ci servirebbe una riorganizzazione… ma non ora…

Essere autentici: il coraggio di mostrarsi per come si è (anche quando fa paura)

“Sii te stesso.”
Facile da dire.Meno facile da fare, soprattutto in un contesto professionale.
Quando si parla di autenticità, si rischia di scivolare nel campo delle frasi da poster motivazionale.Eppure, è uno degli aspetti più trasformativi che si possano allenare.Perché l’autenticità non è solo una questione di identità personale. È una leva di leadership…

Quando ti importa troppo: il lato nascosto dell’overcaring (e come il coaching può aiutarti a uscirne)

“Ci tengo troppo.”
“Mi faccio carico di tutto.””Non riesco a staccarmi dai problemi degli altri.”**
A prima vista sembrano frasi nobili. Segni di empatia, responsabilità, attenzione.Ma c’è un punto in cui il prendersi cura smette di essere una forza e diventa un limite.
Quello è il punto in cui entri nel territorio dell’overcaring…

COME AFFRONTARE DECISIONI IMPORTANTI

Ti trovi di fronte a una decisione importante e ti senti indeciso?
In questi momenti, è utile chiedersi se la scelta che stiamo per fare è guidata dal desiderio di raggiungere un obiettivo o dalla paura di evitare qualcosa. In altre parole: voglio prendere questa decisione per evitare un problema o per ottenere un beneficio?È naturale voler…

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